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                给做码农儿子的10条职业建议

                给做码农儿子的10条职业建议

                  今天休息时看了看这3年和儿子的短信沟通,觉得挺有意思。他毕业后一直在IBM做码农,这几年偶尔会和我吐槽些工作中的困惑和烦恼,当爹的当然不会放过这些机会,认认真真给了一堆建议。忙里偷闲从中整理了十条,送给职场打拼的年轻人。

                 

                1. 把公司的利益置于个人角色之上。

                2. 尽可能替领导减少不确定的事情。

                    亚马逊消灭了送货上门的不确定性,Uber消灭了打车的不确定性,造就了今天的他们。及时向领导汇报项目的状况,减少项目的不确定性。

                3. 对分派的任务,不论大小,重要与否,都尽力做好。(CMMI认证

                建立这样的个人品牌:靠谱,做事认真。有了这样的个人声誉,你会有更多的机会,这些机会会加速你的职业上升速度。

                CMMI认证 

                4. 对一个不被信任的人来说,聪明、能力已经没有意义了。

                5. 这三件事会影响到你的职业发展:

                    做什么(工作),为谁做(客户),和谁做(团队)。如果你喜欢你的工作、客户、团队,一定要珍惜,你是个幸运者。

                6. 学习或证明自己

                    做不到这两点,换一个你可以做到其一的工作。

                7. 你不提的要求,答案永远是No”。

                8. 选个好上司

                    选择工作和岗位时,找一个能帮助你学到东西的领导。许多新人低估了自己的选择权利。

                9. 学会把你工作的业务价值讲清楚,不要只强调你的职位和任务。

                "我是个程序员,每月开发1200行代码"就不如“我帮助我们的开发团队每月交付价值800万的产品”。

                 

                10.   进入一个新岗位时,首先搞清楚考核你的KPI,了解每一项考核指标的依据。

                 

                 

                来源于老丛讲桌公众号


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